刚刚召开的学院三届三次教职工代表大会通过了方志斌院长代表学院所做的题为《深化改革 强化建设 全力推动学院科学发展再上新台阶》的工作报告，报告对学院2014年的工作作了全面布置。
报告提出今年学院工作的总体要求是：围绕合肥市经济社会发展战略和现代职业教育体系的构建，大力推进和深化以教学改革为核心的各项改革，加强内涵建设，转变作风，强化管理，培育特色，不断提高教育教学质量和科学管理水平，实现重点项目有新成果、管理水平有新提高、服务能力有新提升、校园建设有新成效，推动学院科学发展再上新台阶。
为实现全年工作目标，报告提出实施八大工程，这八大工程是：“思想武装和作风建设”工程、“教学质量提高” 工程、“师资队伍建设”工程、“大学生思想道德素质提升”工程、“招生与就业推进”工程、“基础设施建设”工程、“服务合肥经济社会发展”工程、“管理水平提升”工程。
八大工程既注重建设，更突出改革，其中教学质量提高工程是这次与会代表关注的焦点。院长工作报告对实施教学质量提高工程，推进教学改革提出了明确要求，提出今年要扎实做好十个方面的工作：一是重新修订人才培养方案。以重新修订各专业人才培养方案为契机，重新构建课程结构，优化教学内容，创新教学方法，推动考试方法改革；二是狠抓教学重点项目建设。做好省级示范特色专业规划、建设工作和已立项重点教学项目的建设、验收工作，通过重点专业带动相近各专业群的整体发展，更好地适应合肥地方经济发展需要；三是做好专业调整。对连续三年招生数不足20人的专业进行调整，并结合合肥承接产业转移建设需要，适当开设培养紧缺人才相关专业；四是推动教学质量保障体系建设。加强对实践教学环节和项目课程开发与实施的督导；强化动态的教学质量监控、分析机制，建立健全多元化教学质量监控体系；五是建立和完善专业核心课程体系。突出课程改革，优化课程结构；做好已立项院级优质资源共享课程建设和验收工作；新申报省级优质课程1-2门，力争国家级优质课程立项取得突破；抓好特色课程、优质课程教材建设；完善学习评价体系，突出学生实践能力考核；六是创新人才培养模式。以提高学生实践动手能力为重点，在现有校院、校企合作的基础上，进一步探索与相关部门、相关行业、企事业单位联合培养、深度合作的人才培养模式，继续推进订单式培养，不断提高专业的发展能力和学生的适应性；七是加强系、部建设。加强系、部责任意识、忧患意识和紧迫感。加强教研活动的规范性和实效性。增强系、部在教学和科研中的组织核心作用，发挥骨干教师的引领和示范作用，加强对青年教师的指导和培养；八是促进各类技能竞赛常态化。继续举办学生专业技能大赛，并大力支持师生参加国家、省举办的职业院校职业技能竞赛，争取获国家名次1-2项、省级名次3-5项；九是加强科研工作。做好各级各类课题与项目申报组织工作。加强对省市科研立项项目的督促和检查，鼓励教师积极承接横向课题；充分调动广大教师开展科技服务的积极性，认真抓好项目成果与公司的对接；十是加强图书馆和学报工作。加快推进数字化图书馆建设，提高学院图书馆馆藏图书的利用效率。继续办好《9I果冻制作厂学报》。（供稿：办公室，上传：徐薄，审核：魏华）
